12月31日，集团党委召开2025年度所属企业党组织书记抓基层党建述职评议考核工作会议。集团党委书记、董事长单晓敏主持会议并讲话，省国资委党委派员到会指导。
会上，集团所属6家二级企业党组织书记现场述职，汇报年度党建工作成效、不足与下一步计划。单晓敏书记逐一点评，肯定成绩、指出短板，要求各党组织深化问题整改，进一步推动党建工作提质增效。
会议指出，2025年以来，集团各级党组织始终坚持和加强党的全面领导，党建责任层层压实、学习教育走深走实、组织体系不断健全、党业融合协同赋能，党组织政治功能和组织功能进一步增强，为集团高质量发展筑牢基层战斗堡垒。
会议强调，面对“十五五”开局新形势，要重点抓好四方面工作：一是强化政治引领，筑牢高质量发展思想根基。聚焦新时代党的建设总要求，坚持以党的创新理论定向领航，分层次、全覆盖开展学习培训，常态化开展党章党规党纪学习，确保集团发展始终沿着正确方向前进。二是压紧压实责任，构建高效党建工作体系。树立“大党建”思维，持续实施“年初订责、年中督导、年末考核”党建闭环管理机制，优化党建横向交流、联席会议等机制，坚持问题导向，将解决实际问题的成效作为衡量党建工作质量的重要标准。三是坚持夯基提质，促进党建业务共融共促。树立大抓基层的鲜明导向，着力强化基层党组织政治功能。动态优化基层党组织设置，鼓励探索创新实践，将党建工作融入公司治理、生产经营、风险防控各环节，以发展实效检验党建工作成效。四是加强文化赋能，凝聚干事创业强大合力。坚持党对意识形态工作的领导权，发挥企业文化凝心聚力作用，加强和改进群团工作，塑造良好企业形象，优化先进典型选树工作机制，扩大国家级、省级荣誉覆盖面，营造积极向上、团结奋进的发展环境。
与会人员结合各党组织书记现场述职和日常工作情况，以无记名方式进行了现场评议。
集团党委领导班子成员、党委职能部门及纪检部门主要负责人、各二级企业党组织书记、分管负责人、专职党务工作者参加会议。
